醫(yī)院定崗定編是什么意思？為什么要實(shí)施定崗定編？

來(lái)源：道恒醫(yī)院管理中心　　時(shí)間：2024-06-03　　瀏覽：次

醫(yī)院定崗定編是指根據(jù)醫(yī)院功能需要定出每個(gè)科室的工作崗位，然后再結(jié)合崗位類別、崗位職責(zé)、工作量、工作效率等因素定出每個(gè)崗位的編制，即確定醫(yī)院各級(jí)各類工作人員的數(shù)量、層次及其相互間的比例關(guān)系。

醫(yī)院定崗定編是什么意思？為什么要實(shí)施定崗定編？(圖1)

定崗定編是醫(yī)院人力資源管理的主要手段之一，也是醫(yī)院管理的重要組成部分。人員編制管理的根本目的，是為了實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的醫(yī)療、保健、預(yù)防、教學(xué)、科研等功能，最大限度地滿足服務(wù)對(duì)象的要求，保證醫(yī)院在適宜人力成本上的正常持續(xù)運(yùn)行。

為什么要實(shí)施定崗定編？

1、醫(yī)院

（1）合理規(guī)劃人工成本總額與各類人員成本額度

（2）提高用人效率

（3）將人工成本控制在適宜的范圍內(nèi)

2、員工

（1）明確自身的工作職責(zé)與工作負(fù)荷

（2）通過(guò)與相同崗位人員的工作負(fù)荷、效率、質(zhì)量等對(duì)比尋找提升空間

3、管理者

（1）尋找合理配置各類人員的依據(jù)與方法

（2）為人工成本預(yù)算提供基礎(chǔ)性數(shù)據(jù)

（3）是績(jī)效工資體系設(shè)計(jì)的必備環(huán)節(jié)

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