醫(yī)院戰(zhàn)略管理的特征有哪些？醫(yī)院戰(zhàn)略管理是指醫(yī)院為實現(xiàn)其使命和愿景所制定的長期發(fā)展規(guī)劃和行動計劃，它具有全局性、長遠性、關(guān)鍵性、系統(tǒng)性和全變性等特征。下面。道恒醫(yī)院管理為您詳細介紹醫(yī)院戰(zhàn)略管理的五大特征。

一、全局性

醫(yī)院戰(zhàn)略管理具有全局性，即它需要考慮到整個醫(yī)院的發(fā)展，而不是僅僅關(guān)注某一方面。因此，醫(yī)院戰(zhàn)略管理需要綜合考慮醫(yī)院的資源、環(huán)境、利益相關(guān)者和競爭對手等因素，制定全面、協(xié)調(diào)的發(fā)展戰(zhàn)略。

例如，醫(yī)院需要考慮到人力資源、物資、設(shè)備等資源的利用效率、患者需求的變化、政策法規(guī)的變化等因素，以確保醫(yī)院的發(fā)展符合整體利益。

二、長遠性

醫(yī)院戰(zhàn)略管理是長期規(guī)劃，它需要考慮到醫(yī)院未來數(shù)年或數(shù)十年的發(fā)展。因此，醫(yī)院戰(zhàn)略管理需要制定具有前瞻性的戰(zhàn)略目標(biāo)和行動計劃，以適應(yīng)未來的變化和挑戰(zhàn)。

例如，醫(yī)院需要考慮到未來醫(yī)療技術(shù)的發(fā)展、醫(yī)保政策的變化、人口結(jié)構(gòu)的變化等因素，制定具有前瞻性的發(fā)展戰(zhàn)略，以確保醫(yī)院未來的競爭力和持續(xù)發(fā)展。

三、關(guān)鍵性

醫(yī)院戰(zhàn)略管理具有關(guān)鍵性，即它對醫(yī)院的發(fā)展至關(guān)重要。醫(yī)院的戰(zhàn)略管理需要考慮到醫(yī)院的使命和愿景，以確定醫(yī)院的核心價值和優(yōu)勢，并制定相應(yīng)的發(fā)展戰(zhàn)略。

例如，一個公立醫(yī)院的使命是提供優(yōu)質(zhì)、安全、高效的醫(yī)療服務(wù)，因此，醫(yī)院的戰(zhàn)略管理需要著重考慮醫(yī)療質(zhì)量、安全、效率等方面，以確保醫(yī)院的發(fā)展符合其使命。

四、系統(tǒng)性

醫(yī)院戰(zhàn)略管理具有系統(tǒng)性，即它需要將醫(yī)院的各項管理工作整合起來，形成一個完整的管理體系。醫(yī)院的戰(zhàn)略管理需要考慮到醫(yī)院的各個部門、崗位之間的協(xié)調(diào)，以確保醫(yī)院的整體發(fā)展。

例如，醫(yī)院的戰(zhàn)略管理需要考慮到醫(yī)院的臨床、護理、醫(yī)技、后勤、行政等部門之間的協(xié)調(diào)，以確保醫(yī)院的各項工作協(xié)調(diào)一致，形成一個高效、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)院管理體系。

五、全變性

醫(yī)院戰(zhàn)略管理具有全變性，即它需要不斷適應(yīng)變化和挑戰(zhàn)。醫(yī)院的戰(zhàn)略管理需要不斷調(diào)整和改進，以適應(yīng)外部環(huán)境和內(nèi)部變化。醫(yī)院的戰(zhàn)略管理需要具有靈活性和創(chuàng)新性，以保持醫(yī)院的競爭力和持續(xù)發(fā)展。

例如，醫(yī)院需要不斷關(guān)注患者需求的變化、醫(yī)療技術(shù)的進步、政策法規(guī)的變化等因素，及時調(diào)整和改進醫(yī)院的戰(zhàn)略管理，以確保醫(yī)院的發(fā)展與時俱進。

綜上所述，醫(yī)院戰(zhàn)略管理具有全局性、長遠性、關(guān)鍵性、系統(tǒng)性和全變性等特征。醫(yī)院的戰(zhàn)略管理需要綜合考慮醫(yī)院的資源、環(huán)境、利益相關(guān)者和競爭對手等因素，制定具有前瞻性的發(fā)展戰(zhàn)略，以確保醫(yī)院的競爭力和持續(xù)發(fā)展。同時，醫(yī)院的戰(zhàn)略管理需要將醫(yī)院的各項管理工作整合起來，形成一個完整的管理體系，并不斷適應(yīng)變化和挑戰(zhàn)，以保持醫(yī)院的靈活性和創(chuàng)新性。

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